Concentrez-vous sur votre coeur de métier,
confiez-moi vos RH !

Facilitez-vous la vie,
en me délégant la
gestion de vos Ressources Humaines

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Ressources Humaines
Géraldine Potel de 2CRH - Conseil et coaching RH Favicon 2CRH - Conseil et coaching RH

Mon accompagnement et gestion RH

J’allège votre quotidien en prenant en charge la gestion RH, pour vous permettre de vous concentrer sur votre cœur de métier

Deux hommes en train de discuter de la gestion

Je vous aide à sécuriser vos pratiques RH et à rester en conformité avec la réglementation.

Poignée de mains entre le recruteur et le candidat

Je vous accompagne pour devenir une entreprise attractive et recruter les talents dont vous avez besoin.

Visages de femmes qui regardent vers l'horizon

Je vous aide à mettre en place et valoriser une politique RH au service de la performance et de l’engagement des équipes.

Un homme qui manipule un objet

Je vous propose des solutions pour préserver et développer les compétences clés de votre entreprise.

Vos bénéfices grâce à mon accompagnement en gestion RH

Vous disposez de l’appui d’un expert pour optimiser la gestion de vos RH et faire grandir vos équipes pour plus de performance

Sérénité

Concentrez-vous sur votre cœur de métier, 2CRH s’occupe de tout :

  • Vous pouvez vous concentrer sur votre cœur de métier en sachant que vos pratiques RH sont sécurisées.
  • L’accompagnement par une partenaire de confiance, indépendant et expérimentée vous garantit une gestion RH conforme, efficace et structurée.
Soyez serein face aux obligations légales en matière de droit du travail.

Vous avez l’assurance que vos obligations réglementaires sont remplies (DUERP, Entretiens obligatoires, registres obligatoires, contrats de travail et clauses conventionnelles…).

Bénéficiez de compétences pointues et d’un regard extérieur.

Grace à mon expérience des relations sociales je vous donne les clés d’un dialogue social constructif

Une main qui pointe des cubes en bois avec des icônes dessus

Solutions sur-mesure

Une main qui pointe des cubes en bois avec des icônes dessus
Ajustez les interventions à vos besoins et à votre budget.

Vous disposez de process RH adaptés à votre entreprise et faciles à mettre en œuvre.

Je m’adapte à votre besoin et budget pour construire avec vous les outils et politiques RH adaptés au contexte et à la taille de votre entreprise.

Mes solutions vous permettent de gagner en autonomie et de résoudre vos problématiques de manière pragmatique en partant de votre réalité.

Exemples :

  • Transformation de l’image employeur
  • Processus de recrutement et d’intégration
  • Valorisation de la politique de rémunération
  • QVCT

Performance

Une femme qui analyse un graphique

Optimisez vos process RH et boostez la motivation de vos équipes. Nous construisons ensemble le plan de développement des compétences en partant de l’analyse des compétences à développer. (référentiel de compétences, entretien professionnel, plan de formations).

Vos équipes sont boostées grâce au travail sur les compétences et le management.

« Le meilleur moyen de prévenir l’avenir est de le créer » – Peter Drucker

La mise en place d’une GEPP (gestion des emplois et des parcours professionnels) permet dans un contexte de mutations (économiques, transition énergétique et règlementaire) d’anticiper les évolutions majeures sur les emplois et de préparer les collaborateurs à évoluer et s’adapter à ces transformations.

Le sentiment de maitrise de l’avenir et la lisibilité des parcours ont un effet positif sur le stress. L’engagement de l’entreprise pour le développement de l’employabilité des collaborateurs augmente l’engagement des collaborateurs pour le développement de leur entreprise.
Une femme qui analyse un graphique

Mon accompagnement coaching

Je vous aide à révéler le potentiel de votre entreprise avec l’approche cognitive et comportementale

Un dirigeant qui regarde au loin

Libérez votre potentiel !

Coaching en équipe

Je vous accompagne pour devenir une entreprise attractive et recruter les talents dont vous avez besoin.

Mes valeurs

« On ne voit bien qu’avec le cœur, l’essentiel est invisible pour les yeux » – Antoine de St Exupéry.

Portrait de Géraldine Potel

Je crois profondément en un environnement où chaque individu se sent à sa juste place et où sa contribution unique est reconnue et appréciée. Mon approche vise à créer une culture d’inclusion et de reconnaissance, favorisant ainsi l’épanouissement professionnel et la performance collective.

Icône de la bienveillance

Bienveillance

Icône de l'écoute

Écoute

Icône de la confidentialité

Confidentialité

Icône de "parler vrai"

Parler vrai